Podgorica, (MINA-BUSINESS) - Pivara Trebjesa uspjela je da zadrži stabilnu profitabilnost i dodatno učvrsti lidersku poziciju na tržištu, sa ciljem da u narednim godinama ostane kompanija koja postavlja standarde u kvalitetu, inovacijama i odgovornom poslovanju, saopštila je izvršna direktorica, Sanja Ćalasan.

 

Ona je kazala da je, u godini vrijednog kompanijskog jubileja - obilježavanja 130 godina pivarske tradicije, ostvarenje njihovog poslovnog rezultata u izazovnoj godini za crnogorsku privredu zahtijevalo visok nivo prilagodljivosti, odgovornog upravljanja i jasnog strateškog fokusa.

 

„Vođeni snažnom tradicijom i jubilejom koji obilježavamo, ali i jasnom vizijom budućnosti, cilj nam je da Trebjesa i u narednim godinama ostane kompanija koja postavlja standarde u kvalitetu, inovacijama i odgovornom poslovanju“, rekla je Ćalasan za Glasnik Privredne komore (PKCG). 

 

Industrija piva i sokova Trebjesa dobitnica je prestižne, godišnje Nagrade PKCG za uspješno poslovanje u kategoriji srednjih i velikih preduzeća.

 

“Prethodna godina bila je izazovna za cjelokupnu privredu, posebno imajući u vidu izražene inflatorne pritiske kao i osjetljivost tržišta na promjene cijena. U takvom okruženju, ostvariti stabilan i pozitivan poslovni rezultat zahtijevalo je visok nivo prilagodljivosti, odgovornog upravljanja i jasnog strateškog fokusa. Pivara Trebjesa uspjela je da zadrži stabilnu profitabilnost i dodatno učvrsti svoju lidersku poziciju na tržištu”, rekla je Ćalasan. 

 

Prema njenim riječima, fokusirali su se na kvalitet proizvoda, unapređenje partnerskih odnosa sa kupcima, efikasnu kontrolu troškova, kao i na kontinuirane investicije i inovacije.

 

“Posebno bih izdvojila aktivnosti usmjerene na modernizaciju proizvodnje i unapređenje energetske efikasnosti, posebno ističući projekte koji doprinose smanjenju ekološkog otiska. Paralelno, radili smo i na širenju asortimana. Ovakav balans između operativne efikasnosti, investicija i razvoja omogućio nam je da ostvarimo rezultate koji su prepoznati ovim značajnim priznanjem”, navela je Ćalasan. 

 

Ona je, govoreći o ambijentu za poslovanje u Crnoj Gori, kazala da ga karakterišu specifičnosti male i otvorene ekonomije, što znači da su globalni ekonomski trendovi, poput inflacije i poremećaja u lancima snabdijevanja, često brzo i direktno reflektovani na domaće tržište.

 

“Za privredu je od ključnog značaja postojanje stabilnog i predvidivog regulatornog okvira, posebno u oblasti poreske politike. Istovremeno, proces evropskih integracija donosi dodatne izazove, ali i značajne prilike, prije svega kroz unapređenje standarda, transparentnosti i konkurentnosti”, objasnila je Ćalasan. 

 

Ona smatra da je važno da poslovni ambijent nastavi da se razvija u pravcu podrške investicijama, inovacijama i domaćoj proizvodnji, kako bi se dodatno ojačala ukupna konkurentnost ekonomije. 

 

“U narednom periodu fokus kompanije biće na daljem jačanju liderske pozicije. Ova godina za nas ima poseban značaj jer obilježavamo 130 godina tradicije pivarstva, što predstavlja snažan podsjetnik na vrijednosti koje njegujemo, ali i dodatni podsticaj za budući razvoj”, navela je Ćalasan. 

 

Jubilej, kako je kazala, vide kao priliku da kroz inovacije, unapređenje asortimana i jačanje odnosa sa kupcima i potrošačima dodatno učvrstimo poziciju Nikšićkog. 

 

“Inovacije ostaju jedan od fokusa našeg razvoja, i lansirali smo naše novo pivo Alter. Posebnu pažnju nastavićemo da posvećujemo razvoju zaposlenih i unapređenju radnog okruženja. Vođeni snažnom tradicijom i jubilejom koji obilježavamo, ali i jasnom vizijom budućnosti, cilj nam je da Trebjesa i u narednim godinama ostane kompanija koja postavlja standarde u kvalitetu, inovacijama i odgovornom poslovanju”, kazala je Ćalasan.

 

Ona je podsjetila da je Pivara Trebjesa prvu nagradu PKCG dobila još daleke 1970. godine. 

 

“Nagrada PKCG za nas predstavlja značajno priznanje koje potvrđuje da su naši rezultati, ali i način na koji poslujemo, prepoznati od strane relevantne institucije i šire poslovne zajednice. Ujedno, ono je i potvrda dugoročnog opredjeljenja kompanije ka kvalitetu, odgovornom poslovanju, investicijama i razvoju zaposlenih”, zaključila je Ćalasan.

(kraj) sam